āđ€āļ‚āđ‰āļēāļŠāļđāđˆāļĢāļ°āļšāļš
  • āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • Energy (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™)
    • Human Resource Development (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ)
    • Productivity Improvement (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļžāļīāđˆāļĄāļœāļĨāļœāļĨāļīāļ•)
    • Safety (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ„āļ§āļēāļĄāļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ)
    • Standard System (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™)
    • Technical Skill (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļĢāļąāļšāļœāļīāļ”āļŠāļ­āļš)
    • OJT
    • Other (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļ·āđˆāļ™āđ†)
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āđ‰āļē Development Program
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļĄāđˆ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļĢāđ‰āļēāļ™ (PC)
  • āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāđāļœāļ™āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āđāļšāļšāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āļ‚āđˆāļēāļ§āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄ
  • āļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™
  • āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ€āļĢāļē
Menu
  • āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • Energy (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™)
    • Human Resource Development (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ)
    • Productivity Improvement (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļžāļīāđˆāļĄāļœāļĨāļœāļĨāļīāļ•)
    • Safety (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ„āļ§āļēāļĄāļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ)
    • Standard System (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™)
    • Technical Skill (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļĢāļąāļšāļœāļīāļ”āļŠāļ­āļš)
    • OJT
    • Other (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļ·āđˆāļ™āđ†)
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āđ‰āļē Development Program
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļĄāđˆ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļĢāđ‰āļēāļ™ (PC)
  • āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāđāļœāļ™āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āđāļšāļšāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āļ‚āđˆāļēāļ§āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄ
  • āļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™
  • āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ€āļĢāļē
āđ€āļ‚āđ‰āļēāļŠāļđāđˆāļĢāļ°āļšāļš
  • āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • Energy (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™)
    • Human Resource Development (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ)
    • Productivity Improvement (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļžāļīāđˆāļĄāļœāļĨāļœāļĨāļīāļ•)
    • Safety (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ„āļ§āļēāļĄāļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ)
    • Standard System (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™)
    • Technical Skill (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļĢāļąāļšāļœāļīāļ”āļŠāļ­āļš)
    • OJT
    • Other (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļ·āđˆāļ™āđ†)
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āđ‰āļē Development Program
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļĄāđˆ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļĢāđ‰āļēāļ™ (PC)
  • āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāđāļœāļ™āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āđāļšāļšāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āļ‚āđˆāļēāļ§āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄ
  • āļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™
  • āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ€āļĢāļē
Menu
  • āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • Energy (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™)
    • Human Resource Development (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ)
    • Productivity Improvement (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđ€āļžāļīāđˆāļĄāļœāļĨāļœāļĨāļīāļ•)
    • Safety (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļ„āļ§āļēāļĄāļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ)
    • Standard System (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™)
    • Technical Skill (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļĢāļąāļšāļœāļīāļ”āļŠāļ­āļš)
    • OJT
    • Other (āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ­āļ·āđˆāļ™āđ†)
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āđ‰āļē Development Program
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļĄāđˆ
    • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļĢāđ‰āļēāļ™ (PC)
  • āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāđāļœāļ™āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āđāļšāļšāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āļ‚āđˆāļēāļ§āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄ
  • āļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™
  • āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ€āļĢāļē

āļ§āļąāļ™: 27 āļāļąāļ™āļĒāļēāļĒāļ™ 2023

DRT āļĢāļąāļšāļĢāļēāļ‡āļ§āļąāļĨ ESG 100 āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ 2566

āļ§āļąāļ™āļ™āļĩāđ‰āļ™āđ‰āļ­āļ‡āđ€āļžāļŠāļĢ āļĄāļĩāđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļ™āđˆāļēāļĒāļīāļ™āļ”āļĩāļĄāļēāļšāļ­āļāļāļąāļšāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ™ āđ† āļ—āļļāļāļ„āļ™āļāļą […]

Subscribe to Newsletter

I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur

āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļš

  • āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ
  • āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ•āļēāļĄāđāļœāļ™āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āđāļšāļšāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ
  • āļ‚āđˆāļēāļ§āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄ

āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ

  • Energy
  • Human Resource Development
  • Productivity Improvement
  • Safety
  • Standard System
  • Technical Skill
  • OJT
  • Other

āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ‰āļžāļēāļ°

  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āđ‰āļē Development Program
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļĄāđˆ
  • āļāļĨāļļāđˆāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļĢāđ‰āļēāļ™ (PC)

āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āđ€āļĢāļē

  • 036-224171
  • āļ„āļļāļ“āļ­āļēāļĢāđŒāļ• : āļ•āđˆāļ­ 318
  • āļ„āļļāļ“āļŠāļēāļĒāļ›āđˆāļēāļ™ : āļ•āđˆāļ­ 318
  • āļ„āļļāļ“āđāļ­āļ™ : āļ•āđˆāļ­ 317
  • āļ„āļļāļ“āļŸāļēāļ™ : āļ•āđˆāļ­ 179
  • āļˆ.- āļĻ. 08:00 āļ™. – 17:00 āļ™.
  • virasinee.nok@dbp.co.th
  • 69-70 āļŦāļĄāļđāđˆāļ—āļĩāđˆ 1 āļ–āļ™āļ™āļĄāļīāļ•āļĢāļ āļēāļž āļāļĄ.115 āļ•āļģāļšāļĨāļ•āļĨāļīāđˆāļ‡āļŠāļąāļ™ āļ­āļģāđ€āļ āļ­āđ€āļĄāļ·āļ­āļ‡ āļˆāļąāļ‡āļŦāļ§āļąāļ”āļŠāļĢāļ°āļšāļļāļĢāļĩ 18000
ÂĐ 2021 Traphet. All rights reserved. Design by āļĢāļąāļšāļ—āļģāļĢāļ°āļšāļš LMS E-Learning
arrow
Facebook Twitter Instagram Line Youtube